„Zárjon be az iskola, lécci! Lehetőleg már holnap!” – posztolta kommentjét egy marylandi középiskola rebellis hírében álló diákja, a „tomorrow”-t szlengesen poénból csak „tamarraw”-ként lebetűzve. A Frederick County Public Schools közösségi média menedzsereként dolgozó Kate Nash-nek nemigen tetszett a diák megjegyzése, így aztán csipkelődve a „Ha bezárnánk, hogy tanulhatnád meg a »holnap« szót helyesen leírni?” – válasszal reagált rá. Munkáltatója szerint ez azonban súlyos szakmai hibának bizonyult. A nő kommentjét töröltették, sőt, miután a megbántott diáktól az igazgató felszólítására bocsánatot kellett kérnie, azonnal menesztették állásából.
Ugyanakkor a dolgozni akaró diákoknak sem árt csínján bánni a hozzászólásokkal. A történtekkor még csak 16 éves brit Kimberley Swann például első munkanapját töltötte a főként logisztikával-marketinggel foglalkozó Ivell társaságnál egy tipikusan irodista munkakörben. A hölgy alig lépte át a cég kapuját, már a kezdet kezdetén nem érezte ingergazdagnak újdonsült környezetét. Ez nem is lett volna túl nagy gond, ha a „minden kezdet nehéz” fémjelzésű véleményáradatot inkább a barátainak, az irodán kívülre tartogatja. Csakhogy Swann-nak afféle 21. századi ifjú munkaerőként egyből ki kellett lőnie az online térbe egy helyzetelemzős posztrakétát friss tapasztalatairól. „Egész nap csak szkennelek itt, iratokat fűzök vagy darálok le. OMG! (Istenem!) Ez dögunalom” – kommentelte mintegy gondűzőként.
Swann pechére azonban a tulajdonos-ügyvezető Mr. Ivell-nek is akadt pár percnyi üresjárata, amit egy rövid Facebook-szörfölésre fordított. Így szinte elsőként botlott bele az új munkaerő sommás véleményébe – aki ezután gyakorlatilag percek alatt kézhez kapta felmondólevelét. A tulaj döntését „a munkavállaló motiválatlanságával” indokolta. A sors fintora, hogy barátai még el sem olvashatták a nekik címzett sorokat, a poszt máris menesztést eredményezett. Ráadásul mindezt úgy, hogy a munkáltató neve el sem hangzott a posztban…
2021.03.05. (XXV/9)
